Zusammen mit den Unternehmen die Stadt f. junge Arbeitskräfte attraktiver machen

Immer mehr Menschen ziehen in große Städte. Die aber sind laut, schmutzig, hektisch - das ist auf Dauer nicht für jede*n etwas. Kleine und mittlere Städte, besonders auch Coburg mit seinen interessanten Unternehmen, können sich einen Wettbewerbsvorteil um Arbeitnehmer*innen verschaffen, indem sie die Träume und Wünsche derer aufgreifen, die gern eine schöne Altstadt mit viel Grün (abgas- und motorlärmfrei) mit der Möglichkeit, in einem überregionalen oder internationalen Umfeld zu arbeiten, verbinden möchten. Kreative Ideen locken junge Talente an. Mit Golfcarts durch die Innenstadt, Bademöglichkeiten mitten in der Stadt an der Itz, eine coole Seilbahn zur Hochschule, eine tiefergelegte B4 mit darauf einem riesigen englischen Garten samt Monopteros, kreative Fachwerk-Holzbauten auf dem alten Schlachthof- und Güterbahnhofsgeländer, die das Erbe unserer Bau-Kultur in die Zukunft tragen - große Maßnahmen schaffen Lebensqualität und große Aufmerksamkeit.